jueves, 20 de septiembre de 2012

audiencia codigo civil

POSICION DE ASOCIACIÓN AZUL, apoyos para la vida independiente de las personas con discapacidad RESPECTO AL PROYECTO DE CODIGO CIVIL


Para presentar ante Audiencia Pública para la consideración del expediente

0057-PE-12 Mensaje Nro: 884/12 y Proyecto de Ley del Código Civil y Comercial de la Nación

La Plata, 13 de Setiembre de 2012

En 2006 la Asamblea General de las Naciones Unidas adoptó la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad (en adelante, la CDPD) y su Protocolo Facultativo. El Estado Argentino ratificó este tratado en 2008 y promulgó en junio de ese mismo año la Ley Nacional Nº 26.378 que aprueba la Convención. En el marco de la Constitución Argentina, los tratados internacionales de derechos humanos tienen carácter supralegal, por lo que toda legislación nacional debe respetarlos.

El Proyecto de Ley a considerar en esta Audiencia Pública en el LIBRO PRIMERO / PARTE GENERAL / TÍTULO I Persona humana (Capítulo 2 “Capacidad”) y (Capítulo 10 “Representación y asistencia. Tutela y curatela), no refleja el espíritu y la letra de la Convención en un aspecto esencial.

La CDPD, en su artículo 12 establece que:

“1. Los Estados Partes reafirman que las personas con discapacidad tienen derecho en todas partes al reconocimiento de su personalidad jurídica.

2. Los Estados Partes reconocerán que las personas con discapacidad tienen capacidad jurídica en igualdad de condiciones con las demás en todos los aspectos de la vida.

3. Los Estados Partes adoptarán las medidas pertinentes para proporcionar acceso a las personas con discapacidad al apoyo que puedan necesitar en el ejercicio de su capacidad jurídica….

4. Los Estados Partes asegurarán que en todas las medidas relativas al ejercicio de la capacidad jurídica se proporcionen salvaguardias adecuadas y efectivas para impedir los abusos de conformidad con el derecho internacional en materia de derechos humanos….”

En este artículo no solo se garantiza a las personas con discapacidad el ejercicio de su capacidad jurídica, sino que se establece la responsabilidad de los Estados de proporcionar los apoyos cuando éstos sean necesarios, de manera que toda aquella persona con discapacidad que necesite de los mismos para ejercer su capacidad jurídica, tenga debido acceso a ellos. La CDPD garantiza así que se realizarán todos los esfuerzos necesarios para proveer los apoyos a la medida de cada persona con discapacidad. Deseamos resaltar que se incluyen aquí, entre otras, aquellas con discapacidades múltiples, complejas e impedimentos del habla, que se ven particularmente referenciados en la definición que ofrece la CDPD en su artículo 2, Definiciones: “La “comunicación” incluirá los lenguajes, la visualización de textos, el Braille, la comunicación táctil, los macrotipos, los dispositivos multimedia de fácil acceso, así como el lenguaje escrito, los sistemas auditivos, el lenguaje sencillo, los medios de voz digitalizada y otros modos, medios y formatos aumentativos o alternativos de comunicación, incluida la tecnología de la información y las comunicaciones de fácil acceso”

No aparece en esta CDPD la opción de la “sustitución” en la toma de decisiones sino que, coherente con su esencia de tratado de derechos humanos, reconoce la dignidad intrínseca de todas las personas, y propone el modelo de “apoyo” para la toma de decisiones.

Por otro lado, en el Inc 4 del Articulo 12, la CDPD prevé la provisión de salvaguardas para resguardar el derecho de las personas con discapacidad ante abusos que puedan producirse durante el ejercicio de su capacidad jurídica. Esto permite constituir apoyos dignos a la medida de cada persona y de cada situación, en vez de soportar la pretendida protección de normas que restringen o anulan el derecho de las personas con discapacidad a dirigir sus propias vidas según su voluntad, deseo y preferencias.

Desoír estas garantías que la CDPD determina que son responsabilidad de los Estados, lleva a una situación de discriminación por discapacidad, según lo define el Articulo 2 antes mencionado: habrá discriminación cuando exista “cualquier distinción, exclusión o restricción por motivos de discapacidad que tenga el propósito o el efecto de obstaculizar o dejar sin efecto el reconocimiento, goce o ejercicio, en igualdad de condiciones, de todos los derechos humanos y libertades fundamentales en los ámbitos político, económico, social, cultural, civil o de otro tipo”.

En el sistema actual muchísimas personas con discapacidad se ven privadas de vivir en libertad de dirigir sus propias vidas, y de participar en la sociedad en pie de igualdad con los demás. Más aún, establecido el supuesto de que no son capaces de ejercer sus derechos y de que es justo que estos sean ejercidos por un representante, se menoscaba su valía como persona y su potencial como miembro de la sociedad. Esto ha traído la consecuencia inevitable de que todos los derechos de estas personas se han visto afectados, y el acceso de ellas a los bienes de la sociedad restringido. De este modo muchísimas personas con discapacidad han visto dificultado o impedido su acceso a la educación, al trabajo, a tener una familia propia, a ejercer sus derechos civiles y políticos, etc. Esta forma de sometimiento a un trato inferiorizante es causante de mayor discapacidad.

Si bien el actual Proyecto en discusión parece contener avances en relación con la legislación vigente, el hecho de que reconozca la posibilidad de designar un sistema de apoyos para el ejercicio de la capacidad jurídica para algunas personas con discapacidad, mientras que otras puedan ser declaradas incapaces, viola el contenido de la CDPD.

Para modificar estos aspectos del Proyecto que están en total desacuerdo con la CDPD, solo es necesario cumplir con todos los puntos del Artículo 12 de la misma, y producir un texto que no esté en disonancia con el espíritu de la Convención en su totalidad. Creemos que en todo este proceso deben ser escuchadas especialmente las voces de las organizaciones de personas con discapacidad y también las de especialistas del derecho con comprensión cabal de que las cuestiones concernientes a los derechos de las personas con discapacidad deben interpretarse en el ámbito de los derechos humanos.

Es perentorio entonces que esta reforma del Código Civil introduzca lo que con toda justicia ha establecido el primer tratado de derechos humanos de este siglo, la CDPD, producida luego de intensas negociaciones con activa participación de las organizaciones de personas con discapacidad, y adoptada por los 193 países que forman las Naciones Unidas.

Asociación Azul, apoyos para la vida independiente de las personas con discapacidad

Septiembre 2012

“Nada sobre nosotros sin nosotros”

PLAN COMUNITARIO DE LA UNLP

Asistentes universitarios para los discapacitados


Los alumnos hacen un curso con una ONG especializada



La Universidad Nacional de La Plata (UNLP) puso en marcha una novedosa propuesta, en la que dicta un curso gratuito destinado a estudiantes que los capacita para ser “Asistente de Personas con Discapacidad”. La formación cuenta con el aval del ministerio de Salud bonaerense y habilita a los jóvenes a conseguir trabajo ya que las obras sociales contemplan la figura del Asistente Personal.


Organizado por la prosecretaría de Asuntos Estudiantiles de la UNLP y la organización no gubernamental Azul, el curso surgió como respuesta a la falta de asistentes personales de personas con discapacidad para que puedan ayudarlas o asistir a los familiares que los tienen a su cargo. La Asociación Azul hace dos años que viene desarrollando esta capacitación y esta es la primera vez que lo realiza de manera conjunta con la Universidad de La Plata, en forma exclusiva para estudiantes.

distintas facultades

Cincuenta alumnos de la UNLP pertenecientes a las facultades de Psicología, Humanidades, Trabajo Social, Medicina, Derecho, Veterinaria y Bellas Artes ya completaron la primera edición de esta capacitación (duró más de un mes) y rindieron las evaluaciones que deberán aprobar para obtener el certificado habilitante.

El curso se realizó de manera gratuita. Las clases fueron impartidas por docentes, miembros de la Asociación Azul, profesionales de la Cruz Roja y del ministerio de Salud. Tiene además la particularidad de estar dictado por personas con discapacidad. “Ellos son los que enseñan cómo debe ser la asistencia personal que necesitan y desean”, explicó desde la Asociación su titular Elena Dal Bó.

Y agregó: “El objetivo es que el alumno aborde la discapacidad como una cuestión determinada por la interacción entre las dificultades de la persona y el entorno físico y humano, y a las personas con discapacidad como seres completos, capaces de estar a cargo de su propia vida, y de dirigirla, como mínimo en aquellas cuestiones que más le interesan”.

La ONG Azul capacita a personas con discapacidad, a sus familias y a personas de apoyo para que todos puedan alcanzar una vida independiente y lograr su inclusión en la comunidad. Además ofrece orientación a padres en temas de educación y comunicación.

Su propósito es conseguir que las personas con discapacidad, incluidas aquellas con las discapacidades más complejas, múltiples, con severos impedimentos del habla y problemas de salud, puedan elegir lo que quieren, dónde vivir y cómo, qué hacer y cómo organizarse para hacerlo.


A través de distintas situaciones, los alumnos comprenden el significado de la filosofía de vida independiente, los derechos de las personas con discapacidad, la importancia de la interacción, de los aspectos éticos, y el respeto a la privacidad de la persona asistida. Una vez contratado, la instrucción específica esta a cargo de la persona que los convoca. “Es fundamental que el asistente trabaje según las preferencias y necesidades de cada usuario”, remarcó Dal Bó.

Los motivos por los cuales se vinculó a la UNLP para ofrecer esta capacitación son porque “entre los estudiantes hemos encontrado muy buenos asistentes personales, por su interés, responsabilidad, buen manejo de situaciones y flexibilidad horaria”, explicaron en Azul.


Para Luisa Cerutti, prosecretaria de Asuntos Estudiantiles, “esta capacitación representa un beneficio doble: para la comunidad en general y específicamente para los estudiantes de la UNLP. En este caso, no sólo se nutren de herramientas para abordar esta temática, sino que también los jóvenes tienen la posibilidad de encontrar un trabajo gratificante sin que ello se convierta en un obstáculo para completar su carrera de grado”, señaló. Una vez aprobado el curso, los estudiantes recibirán un certificado oficial.

Contacto

Para contactarse con la Ong Azul los interesados pueden llamar al 483-1914, o mandar un correo electrónico info@asociacionazul.org.ar  http://www.eldia.com.ar/edis/20120917/laciudad13.htm

jueves, 10 de mayo de 2012

accesibilidad

Grupo Gams apoya y participa de la protesta. Los invitamos a todos a sumarse!





viernes, 20 de abril de 2012

TRANSPORTE ACCESIBLE YA!

Grupo GAMS apoya y participa de la propuesta:
TRANSPORTE ACCESIBLE YA!



Copiamos nota publicada por el diario El Dia de la Plata el día 20-4-12

 Son discapacitados y todavía no pueden subirse a un micro

Manifestaron ayer con ejemplos reales en las paradas de plaza San Martín. Piden lo que establece la ley: transporte accesible

video

Video: protesta de discapacitados motrices en Pza. San Martín

Con el objetivo de poner en evidencia los serios problemas que enfrentan cada vez que intentan subir a un colectivo, discapacitados platenses protagonizaron ayer en plaza San Martín una impactante protesta, que incluyó recolección de firmas, pintadas y una radio abierta para pedir la incorporación al autotransporte local de unidades que les resulten accesibles.

Más de una treintena de discapacitados motrices acudieron con carácter de “autoconvocados”, en compañía de familiares, amigos y fisioterapeutas, a una cita que prevén repetir los terceros viernes de cada mes. “Quisimos mostrar ante los ojos de todos lo que estamos padeciendo en nuestra vida cotidiana, hacerlo visible para generar conciencia y llamar la atención de quienes tienen que darnos una respuesta de acuerdo con lo que marcan las leyes vigentes” explicó Gerardo Burgos: “nos comunicamos por teléfono, por las redes sociales y por todos los medios disponibles con gente que hemos conocido en diversos ámbitos y la respuesta fue muy positiva”.

Distribuidos en las diferentes paradas de avenida 7 entre 51 y 53, frente a la Legislatura bonaerense, los manifestantes pararon cada micro que pasó para demostrar que les sería imposible acceder. En ese contexto, allegados y colaboradores utilizaron plantillas tipo stencil y pinturas en aerosol para estampar en aceras y calzadas la imagen de una silla de ruedas y la leyenda “Transporte Adaptado Ya!”.

“Desde hace tiempo existen normas nacionales, provinciales y municipales que prevén la incorporación progresiva de unidades con rampas automáticas, pero en la ciudad no se ha hecho absolutamente nada” señaló Juan Pablo Poloni Nápoli: “de hecho, si se hubieran cumplido a rajatabla estas disposiciones, ya todos los micros estarían adaptados; en cambio, con suerte encontramos los equipos en uno de cada cincuenta, con el agravante de que es imposible saber cuándo pasan esos internos ni a qué ramales los destinan”.

“Estamos muy atrasados en materia de accesibilidad” coincidió Burgos: “Las trabas no sólo nos afectan a los que no podemos caminar; las paradas, por ejemplo, no tienen señales sonoras que adviertan a los ciegos acerca de la proximidad del colectivo”.

La movida de ayer, que se reeditará el jueves 17 de mayo a las 17,30, se tradujo en la recolección de una enorme cantidad de firmas entre los transeúntes y usuarios de los diferentes ramales que pasan por plaza San Martín.

“Con este aval vamos a empezar una ronda de conversaciones con funcionarios, concejales, diputados y senadores” adelantó Poloni Nápoli: “poder acceder a los micros es crucial, porque los taxis y remisses son caros para la mayoría de la gente y en especial los discapacitados, a quienes no nos es fácil conseguir trabajo. Además, entre los autos de alquiler hay muchos choferes que retacean su colaboración y se escudan en excusas de todo tipo para no dejar subir a una persona con su silla de ruedas”. Según las estimaciones que surgen de diferentes ONGs locales, en La Plata hay alrededor de 75.000 personas con distintas formas de discapacidad

sábado, 14 de abril de 2012

3º Curso de Capacitación para Asistente Personal (AP) de personas con discapacidad

queremos invitarlos/as a difundir y realizar nuestro

Curso con salida laboral

3º Curso de Capacitación para Asistente Personal (AP) de personas con discapacidad

Certificado por el Ministerio de Salud de la Pcia de Bs Aires

Organizado y dictado por usuarios de asistencia personal.

Horarios: sábados 4,11,18, 25 de Agosto, 1 y 8 de Setiembre de 2012
Lugar: calle 5 Nº 1531, 63 y 64, La Plata
Arancel: $100 (gratis para alumnos de la UNLP)
Inscripción: desde el 4 de Junio al 20 de Julio. Completar y enviar las planillas de inscripción adjuntas a  asociacionazul@ymail.com o en un sobre a Asociación Azul, calle 10 Nº 977 – 1º piso, 1900 La Plata.
Contenidos:
1. Introducción: discapacidad, concepto y desarrollo histórico, marco legal, marco real.
2. Funciones del asistente personal
3. El sujeto usuario de asistencia personal

Los futuros asistentes personales estarán capacitados para desempeñarse como apoyo de una persona con discapacidad en el desarrollo de su vida cotidiana, inserto en la comunidad y participando plenamente en ella, según lo conciben los principios de Vida Independiente y la Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad de Naciones Unidas


Reunión informativa para inscriptos/as e interesados/as el día 11 de Julio a las 18 hs en calle 3 N° 967, entre 51 y 53

jueves, 5 de abril de 2012

NO A LA MUERTE CIVIL


REDI (Red por los Derechos de las Personas con Discapacidad) presentó a Presidencia un documento titulado 



"No a la muerte civil de  nadie" 
http://www.redi.org.ar/docs/Informe%20Redi%20-%20unificacion%20codigo.pdf  


en el que se realizan observaciones al proyecto de unificación del Código civil y comercial que estuvo circulando en lo que respecta a capacidad jurídica e internaciones involuntarias. Invitamos a leerlo, circularlo y de considerarlo enviar adhesión al mismo firmada y scaneada a info@redi.org.ar antes del 15 de abril. 
Saludos,
Grupo GAMS

martes, 6 de marzo de 2012

accesibilidad


Fui a ver Hugo al Cinema Paradiso y me encontre que la sala es accesible, hay baño adaptado para personas con discapacidad y solamente el asistente paga su entrada. Creo que merece el logo de accesible! Juli